岚皋县教师概况

第一节 队伍
    清末，本县有高等小学堂1所，初等小学堂20余所，任教人数不详。民国六年（1917），全县有小学教师54人，其中高等小学校2人，初等小学52人。十四年（1925），高等小学校改高级小学，乡村国民学校改初级小学校。二十五年（1936），小学教师增加到68人（4所高小15人，53所初小53人）。二十九年（1940），本县设中心国民学校11所，国民学校56所，教师136人（中心学校48人，国民学校88人）。三十七年（1948），中心国民学校13所（其中尚和乡4所，尚平乡2所，其余乡镇各1所），国民学校70所，教师总数228人（国民学校每校1人）。初中1所，任教人数不详。
    中华人民共和国成立后，本县中小学校迅速恢复，教师队伍逐渐壮大。1953年，中小学恢复到75所，教师207名（初中4名）。农业合作化后，教育事业有较大发展，农村民办小学兴起，从中、小学毕业生中吸收一批民办教师。1958年，全县中学教师上升到37名，小学教师419名（其中民办教师210名）。1959年，因遭受严重自然灾害，144所民办小学仅保留40所，其余停办，民办教师除83名转为公办外，其余离教改行，全县小学教师减少到271名，比上年下降35.3％。经过国民经济调整，1965年，民办小学又恢复到134所，小学教师增长到586名，其中民办教师86名。1989年，全县有中学教师228名（其中民办教师21人），小学教师965人（其中民办教师483人）。
第二节 师资培训
    民国二十七年（1938）秋，本县在中北街小学附设小学教师训练班，培训18～40岁在任教员，每期6个月，第一期培训30人，毕业29人。三十三年（1944）于岚皋初级中学附设简易师范班与初中同时招生。第一届招收新生50人，学制3年，三十六年（1947）毕业39人，分配到小学任教员。经过师资培训，教师文化素质明显提高。据统计，二十九年（1940），全县小学教师80人，其中，高中毕业生4人，初中毕业生6人，短期师训班毕业11人，小学毕业59人。三十七年（1948），小学教师增至228人，其中：高中毕业以上55人，初中毕业79人，短期师训班毕业66人，小学毕业28人。
    1951年，招收高小毕业生49人，设简易师范班，学制3年。1971年，岚皋县师资培训班招收初中毕业生99人设小学教师培训班，学制1年，毕业后分配小学任教。1972～1979年，先后在民主中学、岚皋中学、耳朳茶场等地举办12期短期培训班，培训在职教师。1980年，成立岚皋县教师进修学校，开始专业培训。1981～1989年举办语数班、英语班、体育班、音美班、教材过关班、中等函授辅导班等22期，培训教师1056人。
    1954年小学教师69人中，中专、高中毕业以上学历占29.6％，初中毕业占53.2％，小学毕业占17.2％。1981年811人中，中专、高中毕业学历占39.3％，初中毕业以上占50.1％，初中肄业以下学历占10.6％。1989年1005名专任教师，中专、高中毕业以上学历占65.4％，初中毕业学历占29％，初中肄业以下占5.6％。
    1981年普通中学教师164人，本科毕业学历占5.5％，专科毕业学历占22％，大专肆业占2.4％，中专、高中毕业以下学历占70.1％。1989年教师228人，本科毕业学历占6.1％，专科毕业学历占44.7％，中专、高中毕业占43.9％，中专、高中肆业占5.3％。
第三节 待遇
    清代，县立学堂教员薪俸由县衙支付，乡村小学堂由地方筹措，塾师由学生家长承负，俸额不等。
    民国前期，教员薪俸不详。民国二十二年（1933），教员薪俸以银元支付，小学教员月薪10～15元。二十八年（1939），月薪法币20～40元。三十二年（1943），乡镇中心国民学校教师月薪130元，保国民学校教师月薪85元。但因法币贬值，生活难以维持，每个教师每月发津贴40元，补济食粮（包谷）1.2市石。三十五年（1946）后，通货膨胀，物价飞涨，教师薪俸改以包谷拨付，每人每月8老斗，约合160公斤左右。但因催收不齐，不少教师生活仍很艰难。
    中华人民共和国成立后，教师生活待遇逐步改善。1950年，本县小学教师每人月薪大米82.5公斤。1953年改“工资分”制，每分依定量粮、布、油、盐的当地当月实际价格计算，约合0.2元，5分为1级，小学校长月工资120～135分，教师85～125分。1956年工资改革，根据教师学历、教龄、工作表现评定，小教最低9级，最高5级，每月工资29～46元。据1956年9月统计，中教平均每人月资46.8元，小教平均每人月工资33.4元，小教月工资低于行政干部月工资15.9％。1963、1972、1977年，国家对工资偏低的教师进行过3次部分调整。1979年，给工作表现突出的教师提升1级工资，升级面为教师总数40％，同时实行班主任津贴。1981年，遵照国务院决定给教师普调1级工资，少数工龄长、工资低的教师升两级。从1984年7月起，对县城外具有中专以上学历的252名教师（中教6级和小教4级以上）上浮1级工资，边远山区教师360名，每人每月增发10元山区津贴。1985年工资改革，本县调为六类工资区，中小学教师有973名套改新工资标准，同时实行教龄津贴，平均每人每月增资近20元。1987年，对1972年底前参加工作，工资偏低的教师增加1级工资。1983～1989年，小教3级和中教5级以上公办教师114名的农村户口家属248人转城镇居民户口。
    民办教师待遇，1953～1958年，由办学单位自筹，每个民办教师全年工资以250～300个劳动日参加分配，工资收入最高100元左右。1962～1977年，实行民办公助，每个民办教师每年除由办学单位支付250～300个劳动日值外，国家另发每月补助工资8～10元。1978年后，改为工资制，每个民办教师每月由办学单位付工资15～20元，国家每月补助17～45元。
    中共十一届三中全会后，县委、县政府更加重视教师的政治待遇。1979年，在平反冤、假、错案中，对1958年教师队伍中被错划的36名“右派分子”，全部摘帽改正，恢复公职，按政策规定，给25人补发工资，15人调整级别，6人发给生活补助费。1982年，县委、县政府联合召开岚皋县文教系统先进集体和先进工作者代表会，表彰先进单位10个，先进工作者91名。1983年，县政府召开首届优秀班主任代表会，对54名优秀班主任进行了表彰。自1982年起，由文教局和县教育工会主持，为满30年教龄的教师颁发纪念章和光荣册。并有一批先进教育工作者受到国家、省和地区表彰奖励。1984年，花里小学教师朱德芙荣获全国优秀班主任称号。