咸阳市加快构建咸阳特色职教体系

记者近日从市教育局获悉，为加快职业教育发展，市委、市政府根据全国职业教育工作会议精神，出台相关文件，明确了今后一个时期咸阳市职业教育工作的总体思路和目标任务。

加快构建具有咸阳特色的现代职业教育体系。即“1234”，组建1个联盟，陕西工业职业技术学院牵头，组建以咸阳主城区各高等职业院校为主体，应用型本科院校、区域主导产业、相关行业、大中型企业广泛参与的咸阳职业教育联盟；共建2所院校，市级重点建设咸阳职业技术学院，省市共建陕西工业职业技术学院；建立3个集团，分别是咸阳职业技术学院牵头组建咸阳职教集团，建成健康产业和新兴产业的复合型职业教育联合体；陕西工业职业技术学院牵头，组建陕西装备制造业职教集团；陕西能源职业技术学院牵头，组建咸阳能源化工职教集团；建设4个区域职业教育中心，以秦都职教中心为主体，组建咸阳市现代服务业区域职教中心；以礼泉职教中心为主体，组建咸阳市现代农业区域职教中心；以彬县职教中心为主体，组建咸阳市能源化工区域职教中心；以武功职教中心为主体，组建咸阳市先进制造业区域职教中心。

多措并举破解职业教育招生难问题。采取机动灵活、形式多样的宣传，加大职业教育宣传，引导家长和学生树立正确的成才观、就业观；统筹高中阶段招生；增强职业教育的吸引力。围绕市场办专业，根据产业结构的调整和劳动力市场的变化，灵活设置、调整专业及培训项目，实现专业设置与社会需求无缝对接。以4个区域职教中心为重点，每年建设不少于4个省级示范专业，实现重点专业对重点产业的全覆盖。

创新职业教育办学模式。加强产教融合，全市建成南北2个综合性、开放型实训基地，面向市域内职业学校开放，实现资源共享；加强校企合作，开展订单培养；积极推进专业与产业、课程内容与职业标准、教学过程与生产过程、学历证书与职业资格证书、职业教育与终身学习“五对接”；加强中高职衔，深化中、高职学校合作办学，拓宽中职学生升学通道，通过单独招生、技能考试、自主招生、五年一贯制及成人网络教育等形式，提高中职毕业生接受高等职业教育比例，构建人才成长“立交桥”。

以“双师型”教师培养为重点，加强师资队伍建设。县市区政府加快调整职业学校师资结构，在核定编制内优先安排职业学校专业教师招录计划，专业教师数量不低于学校专任教师的50%；实施中等职业学校师资市级培训计划，把咸阳职业技术学院和陕西工业职业技术学院建成市级专业教师培训基地；鼓励和支持职业学校面向社会聘用高级技术人员兼职任教，完善企业工程技术人员、高技能人才到职业院校担任专兼职教师的政策；设立不低于本校教师编制总数20%的聘用编制。

加强面向农村和重点人群的职业教育。利用县级职教中心、乡镇农民文化技校和现有农村中小学现代远程教育资源，对农民开展各种实用技术培训。积极开展“新型职业农民培训”，县级职教中心加大实施“人人技能工程”培训。重点建设好泾阳、礼泉、武功、渭城等4个省级现代农业职业教育发展工程示范县，全市建成10个现代农业科技示范园。进城落户农民、失地农民、下岗职工、复退军人、高校毕业生等是职业教育的重点人群，要紧密结合人力市场需求，从“实际、实用、实惠”的原则出发，有针对性地开展职业技能培训。（记者 张静远）