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本报讯 (谭志学) 党员干部作风,对内是凝聚力,对外是吸引力,对下是号召力。在教育实践活动中,安塞县委常委会班子坚持问题导向,确立重点整改事项,要求常委会班子成员要带头从身边的问题改起,从群众反映强烈的突出问题改起,以实际行动为全县党员干部作出示范、树立标杆。
着力治理会议多、文件多、检查评比多的问题。要求一般会期不超过半天,县级领导带头转变会风文风,讲短话、讲管用的话,明确规定县级领导不出席各类剪彩、奠基和庆典活动。
做好专职秘书和专职工作人员清退工作。坚决杜绝县级领导下乡调研和开会时秘书跑前跑后、扶车拿本、端茶递水等现象,县上“四套”班子成员已全部“清退”了秘书。
解决县级领导“走读”问题。要求全体县级领导在工作日期间,晚上务必住在单位,同时开展“夜课”活动,每周一至周五晚集中学习2小时,从制度上遏制“走读”现象。
严格执行公务用车有关规定。严禁领导干部擅自驾驶公务用车,严禁超标准更新公务用车,严禁公车私用,严禁公车逆向行驶,严禁将非公务活动纳入接待范围。
改进宣传报道方式。县委主要领导出席一般会议和进行工作调研时,新闻报道要压缩数量、字数和时长;县委常委出席一般性会议、活动不作报道。
解决联系服务群众“最后一公里”热难点问题。全面推行“无假日”服务和乡村事务代办机制,方便群众办事。
此外,还开展清退领导干部超标办公用房,规范办公用房管理。要求县级领导要带头开展随机调研、蹲点调研、驻村入户等活动,自选线路、不打招呼、轻车简从、不事先安排,主动深入到乡镇、村组,帮助群众解决生产生活中存在的具体困难。