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自“党的群众路线教育实践”活动开展以来,陕煤化集团韩城矿业公司象山矿井党政领导从解决职工群众最关心、最关注、最期盼的问题入手,深入了解职工实情,为职工解决实际问题,真正让职工得到实惠。
倾听职工群众心声有回音
这个矿开通了企业员工和矿领导“手机短信直通平台”、“座机电话平台”、“意见箱平台”,职工可用实名不用见领导,就可以快捷的发短信、提意见、讲诉求,实现了职工和矿领导“零距离”沟通,同时矿领导收集到信息后进行进行整理,一对一应答,不能及时解决的问题,深入调查摸底后进行落实,全矿区形成了上下联动网络,仅5月份,这个矿收到职工群众反映问题60多条,目前解决实际问题50条,剩下10条问题正在落实整改中,切实为职工解决了实际问题。
重心下移为职工群众办实事
针对职工食堂环境和食品卫生,食堂进行了整体装修,改善了环境卫生,增加饭菜品种、推行多样化菜品、设立了早晚点窗口、提高服务质量、倡导文明就餐、注重食品安全等方面,做了大量工作。“食堂就餐环境好了,服务人员的态度也有做改变,最主要的是饭菜质量有了很大提升,职工入井人车改造,职工工资、上下班道路路灯、停车场、职工洗浴、洗衣、车棚、高架桥等50余项问题已得到了答复和解决。针对农民工能不能报销学费这一问题,矿领导班子研究决定无论如何要挤出资金报销学费,解决了农民工免费上学的实际问题。目前,该矿5月份生产经营又呈现出日产6000吨以上的良好势头,确保了矿井各项工作稳步推进。
转变作风服务职工群众
为推动群众路线教育实践活动顺利开展,矿上成立了11个督导小组,深入到基层区队督导工作,通过每周召开一次督导工作例会和碰头会,查摆督导工作进展情况,对存在的问题进行整改落实,矿领导带头深入到全矿30个党支部,督导教育实践活动部署落实情况。每天组织党员进行集中学习和个人自学,配备了党员学习资料,落实了学习内容,完成了党支部下发的学习资料。组织职工开展了“学榜样、转作风、见行动”为主题的专题培训和预防职务犯罪知识专题讲座,全矿党员干部观看了《焦裕禄》、《全国煤矿事故案例》专题影片。党员干部坚持记学习笔记,全矿党员记学习笔记字数均达到了6000字以上标准,每名党员还撰写了“党的群众路线教育实践”活动心得体会。