洛南：用放大镜照作风之弊 用显微镜看信念之尘

陕西传媒网-陕西日报讯 （记者 李岚）4月9日，洛南县麻坪镇云蒙山村党支部书记陈根新、西关中学教师刘小风等4位红星党员向县直机关党员干部讲述了他们扎根基层，奉献一线，在平凡岗位上践行群众路线的感人事迹，赢得了阵阵掌声。这是洛南县在开展群众路线教育实践活动中，对照身边的先进典型，用放大镜照作风之弊，用显微镜看信念之尘的一个缩影。

针对机关干部特别是党员领导干部政绩观、权力观、价值观等方面存在的问题，洛南县在开展群众路线教育实践活动中，聘请红旗渠精神研究专家和延安精神研究专家，举办了“弘扬红旗渠精神、践行为民宗旨”和“延安精神及其时代价值”专题讲座。县委主要领导带头给县直部门负责人和镇党委、政府负责人讲了“信念与作风”主题党课，并举办了“如何做好新时期群众工作”专题辅导，要求所有党员都要用理想信念“洗脑”，用“三个自信”“补钙”，用核心价值观“补血”，用正确的政绩观、权力观、利益观“补气”。从小处着眼，从习以为常的小节入手，善用放大镜照作风之弊，用显微镜看信念之尘，深挖思想上淡漠了什么、信念上动摇了什么、价值上丧失了什么，把照出的问题对号归类，用对症用药、辨证施治的办法医治。

“照镜子”找到了脸面上的“脏、乱、差”，更挖到了灵魂深处的“假、丑、恶”，一些诸如国家干部职工父母“吃低保”、机关干部“吃空饷”等“死角死面”问题也提到了桌面上。洛南县结合下一步的整改和今年开展的“红星闪闪岗位化管理年”活动，对县委机关和各级各类党组织制定了“组织立堡垒”示范目标，对党员领导制定了“领导立头雁”示范目标，对所有党员制定了“党员立先锋”示范目标，要求党组织、党员领导、党员岗位都要达到“工作立一流”示范目标，并配套制定了精神示范、职责示范、标准示范、成效示范四套标准，实行科学立岗、承诺亮岗、认真履岗、严格考岗，确保工作由被动型向主动型转变、由突击性应付向常态化管理转变、由指令式管理向过程化管理转变，考核评议由定性向定量转变，力求在县委机关的带领下，各项工作都达到“一流”示范目标。

面对群众反映的300多条意见和建议，洛南县确定了会风文风、干部作风、公务接待等六项整治重点，向群众做出“八带头、八包抓”承诺。县级领导每人联系一个镇党委、一个县直部门、一个“两新”组织、一个后进村、一名困难党员、5户困难群众，包抓一个重点项目、两个产业示范户。目前，全县109个县直部门和单位全部推行了“便民服务流程制度”，其中财政、国土、农业、人社等25个重点服务部门和窗口单位建立了便民服务大厅，19个镇普遍建立了综治维稳、便民服务和财政服务“三个大厅”，381个村建立了公共服务、便民服务、综治维稳“三个中心”，把为民便民综合服务延伸到了千家万户。