市人社局践行群众路线以培训搭平台服务企业

自党的群众路线教育实践活动开展以来，市人社局始终以提高服务质量为中心，不断创新服务举措，实现为民、利民、便民。该局在征求意见环节，发现各类企业中从事人力资源管理的人员对就业和社保政策实质把握不准、理解运用不够。针对这一现状，他们立行立改，积极部署开展了针对企业人力资源管理人员的培训工作。通过精心组织，举办了为期2天的全市企业人力资源管理工作人员培训，来自全市国有、集体、合资、外资及民营的210家企业的226人参加了此次培训。

此次培训内容以五大社会保险、职工权益、《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》和就业政策及业务办理程序内容为主，各业务科长通过典型案例、政策解读、热点解析以及课堂互动的方式，对各项政策进行了深入浅出的讲解，为各项政策在企业中落实打下了坚实基础。

培训期间，他们建立起了四种互动平台，各企业劳资人员通过加入新建立的“铜川市企业人力资源信息员群”、“铜川市创业联盟群”、“铜川市公共就业服务微信平台”和网站注册“铜川公共就业服务网站”这四个平台，能第一时间了解到就业和社保政策，能更加高效便捷的与各业务科长开展面对面的答疑解惑，保持长期的沟通交流，同时也能对人社部门的服务质量实施监督，通过自己的切身体会，将学到的就业和社保政策更好地融入企业的管理中，最大化发挥好就业社保政策的作用，促进企业健康稳步发展。（辛治国）