应届毕业生人均投25.7份简历 每人仅5.2个面试机会

马上又到毕业季了，2014应届毕业大学生们已经奔波在投简历、面试的路途中。为给高校大学生提供就业指导，国内某知名招聘网站对包括大专、本科、硕士、博士在内的7101个西部地区2014年应届高校毕业生进行了调查。调查显示，毕业后选择就业的比例为73.3%，2014年应届毕业生平均每人投递25.7份简历，但平均每人仅获得5.2个面试机会。

关于学生们的毕业去向，参与调查的2014届西部地区应届毕业生中，毕业后选择就业的比例为73.3%，16.3%的人选择在国内继续学习，5.2%的人选择出国继续学习，选择创业的比例为4.7%。虽然对于大学生来说，高学历仍然能够帮助大学生在未来获得更好的就业和发展机会，但越来越多的大学生不再将高学历作为未来更好发展的敲门砖，他们更多地因为专业深度要求、个人兴趣而选择继续深造。

在2014年西部地区的毕业生中，39.7%投递的简历数在10～30份之间，18.6%的学生投递的简历数在50份以上；总体来看，平均每人投出25.7份简历。但从获得面试机会和聘书的数量可以发现，投递的简历多了，获得面试和聘书的机会却少了。2014年应届毕业生平均仅获得5.2个面试机会。数据显示，截至2014年2月底，西部地区30.9%的应届毕业生尚未拿到任何聘书。