吴堡县整合县城社区资源让社区服务群众零距离

西部网讯 今年，榆林市吴堡县结合县情实际和地理位置，将原河滨路社区、龙凤山社区并入新建街社区，设古城路、新建街、人民路3个社区。同时，经过综合考虑社区的地域特点，将社区公共资源建设和社区办公场所建设有机整合，使社区的服务区域紧密衔接，服务内容相互补充。

当前，吴堡县已进入城镇化快速发展时期，一部分农村人口逐步从农村转移出来，成为城市“社区人”，而吴堡县以前的社区“名存实亡”。为维护社会和谐稳定，推进县城改革发展，吴堡县加强社区建设，增强服务功能。

首先，做到“有人管事”。健全组织机构，设置宋家川镇街道办编制10人，其中领导岗位4人，其他岗位6人。配置社区工作人员9人，按居民委员会组织法产生，其他岗位7人，通过选派、聘任、考录等方式解决。宋家川街道办下设3个社区。选好配强社区党组织领导班子，特别是选好书记。不断壮大社区工作者队伍，继续实施“大学生服务社区计划”。结合大学生村官招聘工作，每个社区最少配备4名大学生村官。采取从机关和事业单位选派、从高校毕业生和村官中招考专职社区工作者等方式，选拔社区优秀干部。

其次，做到“有钱办事”，财政每县年要把街道社区工作经费列入财政预算，一般规模社区应给与不低于3万标准的预算，做到“有钱办事”。严格按照陕政发（2012）26号《关于规范城镇社区专职工作人员和社区居民委员会成员待遇的意见》文件规定标准执行，保证社区工作人员工资待遇到位。

另外，做到“有场所议事”。要按照“一部五室四站一中心一场所”的标准建设所有社区，其中一般规模社区办公和活动用房不低于300平方米，室外健身活动场所面积不低于1000平方米。按照就近、方便、实惠的原则，由宋家川镇出面，财政出钱，在各辖区内临时租借办公场所，以解决燃眉之急，待条件成熟后，统筹纳入吴堡县城市建设规划，逐步解决。

据组织部王主任介绍，今后将不断健全街道、社区党组织，实现和巩固党组织全覆盖。完善党员管理机制，深入开展“五送一建”活动，做好流动党员服务工作。

“全县将建立党员领导干部社区建设联系点制度和部门帮扶制度，及时解决社区建设中遇到的困难和问题，并积极探索城市社区建设年度目标考核制度，确保社区建设落到实处，让社区服务群众零距离”，吴堡县城市社区建设工作领导小组说。(通讯员 宋红红）