要懂得为官不易

“吏不畏吾严，而畏吾廉；民不服吾能，而服吾公。公则民不敢慢，廉则吏不敢欺。公生明，廉生威。”这是中国历史上著名的为官箴言。

公正清廉，这个极为重要的话题，在“17项禁令”施行以来，引起了社会的广泛关注。一系列细致的禁令，让干部清正廉洁，也更加密切了干群关系，让群众办事容易，心情舒畅。

对“为官不易”的认识，在官员干部中不尽相同。就记者采访情况来看，凡是喜好特权，享受“大笔一挥”使用公权谋私的干部，对自己的权力总有些留恋。而大凡想干事、能干事的干部，为民谋福祉的公仆们，则普遍反映17项禁令让他们的工作更好开展，有如鱼得水之感。

社会公权乃人民所赋予，兢兢业业，认真履行职责，当然会“为官不易”。一些人抱怨“为官不易”，实质是权力观的错位。现在并不是官不好当了，而是贪官不好贪了，庸官不好混了。“为官不易”的慨叹，恐怕证实着以前“为官太易”的种种问题。吃点喝点，送点收点，办公室大点，车配得好点，在一些干部看来，甚至觉得仅仅是些许小事。德国前总理施罗德周末常开着自己破旧的大众车出游，后面跟着的豪华防弹奔驰车上则坐满了保镖，正是因为德国政府给他配的高级防弹轿车不是其财产，如果周末使用必须按规定付费。这在那些期待特权、独享公权的官员干部来看，简直不可思议。

官员干部要明确，权力不会为自己带来种种方便、福利、好处，相反，面临的约束只会越来越多，受到的监督只会越来越严，遵从的标准只会越来越高。要“为官一任，造福一方”，就必须欢迎这种“为官不易”的清正廉洁环境。

选择进入公职人员行列，执掌社会公器、人民公权，就意味着要担负比普通人更高的要求，更多的责任，更深入的监督。正是因为这样，为干部的行止立下规矩，让官员怀有敬畏之心，对公职人员来说，既是约束，也是保护。